背景
- 公司：迅雷
- 部门：海外语言社交部
- 第几面：一面
- 方向：后端开发
- 语言：Go
- 投递渠道：Boss
- 面试时间：2024.9.24 19:30
- 面试方式：线上（腾讯会议）
总体情况
面试时间大概持续40-50分钟。前30多分钟在聊项目，后面10分钟聊八股，没有让做算法。
该HC和目前在职岗位的业务很匹配，简单自我介绍完就开始聊项目。在聊项目时，有些细节和流程在反复追问和确认。除了有我没介绍清楚的可能（因为这是第一个面试，解决方案介绍有点不流畅），也有存在套方案的可能。因为同是做海外社交APP，还问了下当前公司和APP的一些情况。
面试官看起来在35左右，特点是沟通方式比较成熟缓慢
项目
- 公司名字和规模？APP运营了多长时间？面向哪个海外市场？
- APP现在用户数和日活？
- 介绍一下APP的玩法
- 追问简历第一个项目的实现细节&重点&难点（简历写的什么就追问什么）
八股
- TIME_WAIT的作用？
- 有没有用过什么设计模式？优缺点是什么？除了你说的工厂模式还有其他用过的吗？
- go map查询时间复杂度多少？为什么？
- go map是否能并发读写？为什么？
